MARZEC
Celem zajęć warsztatowych jest przygotowanie uczestników do skutecznej autoprezentacji podczas rozmowy kwalifikacyjnej. W ramach indywidualnych ćwiczeń z każdym z uczestników przeprowadzona zostaje symulacja rozmowy z pracodawcą. Zwieńczeniem zajęć jest omówienie popełnionych błędów w trakcie symulacji oraz wskazanie sposobów ich uniknięcia.
Głównym celem zajęć jest wzmocnienie poczucia własnej wartości i zaufania do swojego potencjału zawodowo - osobowościowego oraz wskazanie uczestnikom takiego postępowania w nowej pracy, aby jej nie stracili. Ponadto w trakcie ćwiczeń uczestnicy uczą się jak umiejętnie odpowiadać na pytania zadawane przez pracodawców i poznają swoje podstawowe prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.
Warsztaty mają na celu przybliżenie czym jest stres oraz jakie mogą być skutki jego długotrwałego działania. Uczestnicy poznają także praktyczne sposoby rozładowywania stresu (techniki relaksacji) oraz będą mieli okazję przećwiczyć je na sobie.
Głównym celem zajęć jest przekazanie informacji o formach pomocy udzielanych osobom zarejestrowanym w Powiatowym Urzędzie Pracy oraz wsparcia dla poszukujących pracy. Uczestnicy zajęć uzyskują wyczerpujące informacje dotyczące poszukiwania pracy, instytucji pomagających w poszukiwaniu zatrudnienia, możliwości uzyskania pomocy finansowej na rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej oraz możliwości przekwalifikowania zawodowego. Omawiana jest także aktualna sytuacja na lokalnym rynku pracy oraz w kraju.
KWIECIEŃ
Głównym celem zajęć jest wzmocnienie poczucia własnej wartości i zaufania do swojego potencjału zawodowo - osobowościowego oraz wskazanie uczestnikom takiego postępowania w nowej pracy, aby jej nie stracili. Ponadto w trakcie ćwiczeń uczestnicy uczą się jak umiejętnie odpowiadać na pytania zadawane przez pracodawców i poznają swoje podstawowe prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.
MAJ
Celem zajęć warsztatowych jest przygotowanie uczestników do skutecznej autoprezentacji podczas rozmowy kwalifikacyjnej. W ramach indywidualnych ćwiczeń z każdym z uczestników przeprowadzona zostaje symulacja rozmowy z pracodawcą. Zwieńczeniem zajęć jest omówienie popełnionych błędów w trakcie symulacji oraz wskazanie sposobów ich uniknięcia.
CZERWIEC
Głównym celem zajęć jest wzmocnienie poczucia własnej wartości i zaufania do swojego potencjału zawodowo - osobowościowego oraz wskazanie uczestnikom takiego postępowania w nowej pracy, aby jej nie stracili. Ponadto w trakcie ćwiczeń uczestnicy uczą się jak umiejętnie odpowiadać na pytania zadawane przez pracodawców i poznają swoje podstawowe prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.
Pobierz dokumenty
Statystyka w Wielkopolsceul. Kościelna 37, 60-537 Poznań, telefon: (061) 846-38-19, fax: (061) 846-38-20, mail: powu@praca.gov.pl lub wup@wup.poznan.pl
site credits